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可建公司党支部“114”工作模式 打造党建“芯”动力

文:牛唐兵    来源:可建    时间:2019-06-27 18:32:17    阅览数:377

    可建公司以新时代党的建设总要求为指引,认真贯彻“5643”工作理念、集团公司、宏圣公司两级“两会”精神,围绕“不忘初心 牢记使命”主题教育内容,以生产经营为中心,以“114”工作模式(坚持一个理念、强化一项工作、开展四项主题活动)为切入点,将党建工作落细、落小、落在实处,筑牢基层党建“根”和“魂”,为新时期企业发展注入“活动力”, 打造党建“芯”动力。

    坚持“融入式”理念。融入发展、融入项目、融入服务,提出了“三进四有”党建工作理念?!叭币皇恰敖行摹?,党建工作围绕生产经营中心;二是“进项目”,将项目施工作为党建工作的出发点和落脚点;三是“进人心”,将党建工作做到职工心坎儿上?!八挠小币皇恰坝兄魈狻?,确保每个活动都有突出主题;二是“有特色”,开展活动要有意义、有特色;三是“有价值”,党建工作不能脱离中心,要围绕到施工生产上,推进工作开展;四是“有影响力”,通过系列活动开展,形成支部党建品牌,树立良好形象,使支部工作有了“魂”。

    强化“三基”工作。持续完善基层组织,加强阵地建设,完善制度体系、工作流程,严格执行党内组织生活、党员日常管理、党费管理基本组织制度,细化量化标准,推进责任层层落实;扎实做好基础工作,严肃党内政治生活,严格落实“三会一课”等制度,促进党内政治生活经?;?、规范化和制度化。健全干部日常管理制度,加强党风廉政建设;聚焦基本能力提升,提高全员岗位技能,形成“比学赶帮超”良好氛围,推动“三基建设”在点上突破、面上提质、质上达标,使党组织建设成为了助推改革发展的坚强堡垒。

    开展“四项主题活动”。可建公司围绕党建与生产经营、安全环保、改革创新、和谐稳定等深度融合,创新开展“四项主题活动”,通过系列活动开展,增强基层党建工作“影响力”??埂叭敝魈饣疃?。制定专项实施计划表,明确内容和部室,加强管理,形成闭合。在“学”上下功夫,通过“职工大讲堂”、“以考促学”、“培训到现场”等活动,周学习日制度、班前会、安全会、每日一题、每周一讲等载体,“一带一”、“一带多”、“师带徒”等方式,营造全员学习氛围,提升专业水平和队伍素质。同时,积极转变工作观念、方式和作风,创新思路、与时俱进,清醒认识当前形势、自身存在问题和不足,瞄准方向,实现突围;坚持“一线工作法”,党员干部、机关部室负责人每月到项目部检查、指导、服务,5月份累计检查隐患93条,并督促全部整改。制定《机关部门下基层、转作风、提素质实施方案》,机关部室人员驻基层,采取分期分批的形式,每人每年驻项目不少于一个月,向一线学习,在实践中提升业务能力,共同破解安全生产、项目建设存在的的困难和。目前,第一批下项目人数13人,取得良好成效;进一步严明工作纪律,狠抓工作效能,加强各部门之间工作联动,鼓舞大家干事创业、主动担当、积极作为??埂爸魈獾橙铡敝魈饣疃?。将主题党日活动开到各项目部,一项目一主题,通过重温入党誓词、学习党纲党章、重温党史等方式锤炼党员党性,使党性教育不重复、不断线。目前,在长治县一中图书馆项目部开展“党员到一线 服务到现场”主题活动,在太原科技创新城项目部开展“党建+安全”主题党日活动。增强党员服务意识,通过“党员种菜 职工吃菜”、“党员义务劳动”等活动,切实为一线职工做好事。与安全生产工作相结合,党员深入现场查隐患、找不足,通过“三违”帮教、“党员身边”零事故等活动,筑牢安全防线。同时,延伸主题党日活动成效,在生产施工中党员当先、攻坚克难,最大限度发挥党员先锋模范作用??埂拔幕谌搿敝魈饣疃?。梳理各项制度、完善标准规范,加强细节和过程管控,从项目意向、招投标、现场布置,施工管控、工程验收等方面形成一整套制度、流程,编订成册;将企业文化与项目管理深度融合,培育“打造精品工程”的管理文化,加强职工培训,把标准化和精细化贯穿到各层级、各环节和每名职工??埂扒橄狄幌?服务基层”主题活动??山ü镜持Р糠⒒庸せ?、群团工作优势,节日送慰问、夏送清凉、冬送温暖、送文艺节目到现场,成立“女工志愿者服务队”,深入一线,为一线职工清洗衣物、帮厨做饭、清扫卫生。目前,在长治县一中图书馆项目部包饺子、举行拔河比赛,在郑州豫盐大厦项目送粽子、西瓜,在山西科创城项目部安全帮教,在成庄矿环保储煤棚项目部为一线职工洗衣服,努力提高基层职工生活水平,丰富职工生活,提升“获得感”。

    基层党组织是党在基层的战斗堡垒??山ü镜持Р客ü?/span>“114”工作方式,切实加强基层党建力量,把党建资源转化为生产资源,把党建优势转化为改革优势,把党建活力转化为内生动力,打造基层党建“动力源”,为公司发展提供了强有力政治保障。



(责任编辑:张会云)

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